INFORMATIVA PER IL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Curriculum Vitae (GDPR)

La presente informativa disciplina il trattamento dei dati personali derivante dal recepimento di curriculum vitae attraverso indirizzi postali o attraverso la procedura online, effettuato da Search On Media Group S.r.l., corrente in Via dei Mille, 3 Bologna telefono 0510951294 email info@searchon.it fax 0514380944 (di seguito il “Titolare”), in conformità alle vigenti norme in tema di protezione dei dati, ivi incluso, in particolare, il Regolamento UE 2016/679 (di seguito “GDPR”).


1. Identità e dati di contatto del titolare del trattamento

Titolare del trattamento è Search On Media Group S.r.l.
Essendo il Titolare stabilito nel territorio italiano, non è stato nominato alcun rappresentante.

2. Dati di contatto del responsabile della protezione dei dati

Il Titolare ha provveduto a nominare l’avv. Simone Bonavita quale proprio responsabile della protezione dei dati, il quale sarà contattabile ai medesimi indirizzi del titolare o, in alternativa, DPO@searchon.it

3. Finalità del trattamento e base giuridica del trattamento


  1. In relazione ai curriculum vitae inviati spontaneamente dall’interessato, il trattamento dei dati personali dello stesso è effettuato al fine di consentire attività di esaminazione e di valutazione del curriculum; in questo caso costituisce base giuridica del trattamento il legittimo interesse del titolare.

  2. In relazione ai curriculum vitae inviati dall’interessato, a seguito di richiesta presentata oralmente o in forma scritta dal Titolare, il trattamento dei dati personali dello stesso è effettuato al fine di consentire attività di esaminazione e valutazione del curriculum; in questo caso costituisce base giuridica la necessità di procedere al trattamento al fine dell’esecuzione del contratto e/o per la gestione di rapporti precontrattuali.

4. Modalità di espressione del consenso


Per procedere al trattamento dei dati personali dell’interessato, lo stesso non dovrà prestare alcun consenso.

5. Modalità di trattamento e logica


6. Fonte da cui hanno origine i dati personali


Saranno trattati solo i dati forniti dall’interessato all’interno del curriculum vitae.

7. Destinatari e eventuali categorie di destinatari dei dati personali


Potranno essere destinatari dei dati personali dell’interessato:

8. Categorie di dati


Saranno trattati i dati personali dell’interessato.
L’interessato è tenuto ad omettere dal curriculum vitae, qualsiasi indicazione di dato particolare, ossia di dati personali che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, nonché trattare dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale della persona. Qualsivoglia curriculum contenente tali dati, verrà immediatamente cancellato dal Titolare.

9. Trasferimento dei dati


Il Titolare potrebbe trasferire i dati personali a un Paese terzo o a un’organizzazione internazionale. Tali soggetti potrebbero essere rappresentati, a titolo esemplificativo, da:

Il trasferimento di dati personali verso tali soggetti, qualora stabiliti in un Paese terzo o un’organizzazione internazionale, è effettuata in presenza di una decisione di adeguatezza della Commissione Europea, che ha verificato come il Paese terzo, il territorio o uno o più settori specifici all’interno del Paese terzo, o l’organizzazione internazionale in questione garantiscono un livello di protezione adeguato dei suoi diritti. In ogni caso il Titolare – qualora questi lo ritenga comunque opportuno – si riserva di concludere specifici separati accordi che obblighino tali soggetti ad adottare adeguate misure di sicurezza, anche organizzative, volte ad offrire garanzie appropriate in merito ai suoi diritti. Google Inc., in particolare, si è contrattualmente vincolata ad assicurare idonea tutela dei diritti dell’interessato. Per ottenere una copia di tali dati o il luogo dove sono stati resi disponibili è sufficiente inviare la relativa richiesta all’indirizzo: info@searchon.it

10. Periodo di conservazione dei dati personali


Saranno trattati i dati personali dell’interessato.
L’interessato è tenuto ad omettere dal curriculum vitae, qualsiasi indicazione di dato particolare, ossia di dati personali che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, nonché trattare dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale della persona. Qualsivoglia curriculum contenente tali dati, verrà immediatamente cancellato dal Titolare.

11. Facoltatività del consenso e conseguenze del mancato consenso


12. Diritti dell’interessato


12.1 Diritto di opposizione

L’interessato, ha il diritto di opporsi, in qualsiasi momento per motivi connessi alla sua situazione particolare, al trattamento dei dati personali che lo riguardano, ai sensi dell’articolo 6, paragrafo 1, lettere e) o f) del GDPR, compresa la profilazione sulla base di tali disposizioni. Il Titolare si astiene dal trattare ulteriormente i dati personali salvo che egli dimostri l’esistenza di motivi legittimi cogenti per procedere al trattamento che prevalgono sugli interessi, sui diritti e sulle libertà dell’interessato oppure per l’accertamento, l’esercizio o la difesa di un diritto in sede giudiziaria.


12.2 Altri diritti

Il Titolare intende, altresì, informare l’interessato dell’esistenza dei seguenti diritti a Lui riconosciuti:

13. Esercizio dei diritti


Le istanze di esercizio dei diritti indicati nella presente informativa, ivi inclusi, in particolare, il diritto alla cancellazione ed il diritto alla revoca del consenso prestato dovranno essere indirizzate direttamente al Titolare all’indirizzo email info@searchon.it. In alternativa è possibile esercitare i propri diritti inviando relativa comunicazione mediante una raccomandata A/R all’indirizzo Via dei Mille, 3 40121 Bologna

14. Accessibilità dell’informativa


L’informativa è accessibile all’indirizzo Via dei Mille, 3 40121 Bologna nonché presso il Titolare. Se espressamente richiesto dall’interessato, le informazioni possono essere altresì fornite oralmente, purché sia comprovata l’identità dell’interessato, mediante una richiesta telefonica rivolta agli indirizzi del Titolare.




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